Mes interventions s'adressent:

 

Aux entreprises et aux institutions qui placent l’individu au cœur de leur vitalité avec la volonté de contribuer à son bien-être individuel, à son développement mature vers une meilleure responsabilisation de sa santé psychologique et relationnelle.                                                                                                             Qu'il s'agisse du CHARISME du dirigeant leader, de la POSTURE VOCALE et CORPORELLE du manager, de la COHESION d'une équipe, tout ceci participe à la dynamisation d'une INTELLIGENCE COLLECTIVE productive d'une QVT heureuse. 

 

Les Formations


Ré-Enchanter sa Prise de Parole

L'intelligence émotionnelle et la parole

Mobiliser les forces vives d'une équipe

Favoriser la cohésion et l'intelligence collective d'une équipe

Connaître, Exprimer et faire vibrer ses valeurs

Développer sérénité et attention

Développer un espace relationnel de qualité

Spécial métiers soignant: Questionnement, découverte, apprentissage et utilisation des attitudes vocales, corporelles et verbales adéquates.

Réguler ses émotions, gérer son stress, sa communication relationnelle , prévenir le syndrome d'épuisement

 

Des valeurs clés guident mes interventions de facilitation et d'accompagnement pédagogique

 

  • L'équilibre: entre l’expérience pratique et la formalisation théorique.
  • La fonctionnalité: avancer pas à pas, en phase avec le vécu, pour obtenir les changements souhaités et cohérents par le développement des personnes, des équipes et de l’entreprise.
  • Le sens:  boussole et support de l'implication vers le changement.
  • la sécurité et la confiance des participants : elles sont le gage de l’ouverture émotionnelle qui permet l’implication effective de chacun; le partage d’expériences vécues est le premier pas vers le changement.
  • le plaisir des participants: grâce au jeu, à la créativité , à l'interactivité, à la découverte de ses talents.

 

Pourquoi la vocalise, l'impro, et le "chanté" comme socle de chaque intervention?

 

 *Le programme "DYP'VOCAL"* s'adresse particulièrement à l'Entreprise Evolutionnaire désireuse de placer le Bien Être de l'humain en son centre.

Ce programme se crée et se recrée sur demande. Il s'aligne sur les besoins  exprimés lors d'un AUDIT. Il est un excellent catalyseur et unificateur des forces vives d'une équipe. Il peut se vivre sous une forme pédagogique d'un après-midi ou d'une journée comme sous la forme d'une intervention dont l'objectif sera de soutenir régulièrement  les équipes dans leur vie au sein de l'entreprise.

 

 

                                                                                                 

                                                                               TOUT COMMENCE PAR UN


                                     

 

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